Solutions de formation en ligne pour les entreprises
Soutenez la formation numérique avec un LMS, des cours prêts à l’emploi et des contenus e-learning sur mesure.
Hi e-learning aide les entreprises à planifier, gérer et déployer leurs formations en ligne grâce à des solutions numériques adaptées aux usages professionnels. Du LMS aux contenus compatibles SCORM, en passant par les bibliothèques et les projets sur mesure, nous rendons l’apprentissage des collaborateurs plus mesurable et durable.
Solutions de formation et de contenus
Renforcez votre infrastructure de formation numérique avec un LMS, des bibliothèques prêtes à l’emploi et des contenus e-learning sur mesure.
LMS
Gérez les affectations, le suivi, les contenus SCORM, les évaluations et les rapports depuis une plateforme connectée.
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Contenus prêts à l’emploi
Utilisez des contenus prêts à l’emploi, adaptés aux mobiles, pour la conformité, le développement personnel et la formation en entreprise.
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Contenus e-learning sur mesure
Créez des contenus e-learning, des expériences ludifiées, des animations, des vidéos de formation et des projets de localisation adaptés à votre entreprise.
Découvrir les contenus sur mesure
Pourquoi la formation en ligne est essentielle aux entreprises
La formation en ligne accompagne le développement sans contrainte de lieu ni de temps. Pour les équipes dispersées, les activités terrain et les organisations en mouvement, elle crée une structure plus accessible, souple et facile à déployer.
Déployez la formation en ligne avec un LMS
Gérez les affectations, le suivi, la diffusion de contenus SCORM et les rapports depuis une plateforme connectée.
Exemples de vidéos de formation en ligne
Découvrez de courtes vidéos expliquant les notions essentielles : LMS, SCORM, microlearning, ludification et e-learning.
Les notions clés de la formation en ligne
Découvrez nos guides courts sur les LMS, SCORM, l’e-learning et la ludification pour comprendre les fondements de la formation numérique.
Les usages de la formation en ligne
La formation en ligne accompagne l’intégration, la conformité, les formations obligatoires, la connaissance des produits, le développement personnel, la formation des responsables et le partage des connaissances. Les contenus numériques étant plus faciles à actualiser et diffuser, les entreprises harmonisent mieux l’apprentissage entre équipes.
Intégration
Aidez les nouveaux collaborateurs à comprendre plus rapidement l’entreprise, leur rôle et les processus.
Conformité
Facilitez l’affectation, le suivi et les rapports des formations obligatoires.
Développement des collaborateurs
Déployez à grande échelle les programmes de développement personnel, de connaissance produit et de formation des responsables.
Comment Hi e-learning accompagne la formation en ligne
Hi e-learning va au-delà de la production de contenus en réunissant LMS, performance, éthique et modules liés au parcours collaborateur dans un écosystème plus large. Les entreprises relient ainsi plus efficacement la formation aux processus RH et de développement.